日前，被稱為“Win8之父”的微軟Windows部門總裁史蒂文·辛諾夫斯基突然宣布辭職，這一消息在業(yè)界引起震動，也讓剛剛上市半個月的Win8的推廣蒙上了一層陰影。

微軟副總裁、大中華區(qū)首席運營官費高敦向記者證實了這一消息，并表示：“史蒂文的離職，不會對Win8的銷售，不會對中國區(qū)業(yè)務產(chǎn)生負面影響。”

事實上，微軟對Win8在華銷售寄予厚望，并為此于上半年對中國區(qū)實施換帥。記者獲悉，換帥后，微軟已經(jīng)對Windows 8操作系統(tǒng)進行提價，并取消了對中國合作伙伴的一系列優(yōu)惠。

Win8之父被指人緣不好

昨日，國外媒體報道稱，辛諾夫斯基已經(jīng)離職。由于Win8剛剛上市半個月，還處于建立自有生態(tài)體系的初級階段，因此，辛諾夫斯基的突然離職，讓Win8的推廣蒙上了一層陰影。

辛諾夫斯基于1989 年加入微軟，由于技術出眾，被微軟創(chuàng)始人比爾蓋茨提拔為“技術助理”，負責研究有前景的技術。隨后，辛諾夫斯基對Office部門進行了統(tǒng)一，結束了該部門拒絕讓Word和Excel等程序實現(xiàn)無縫對接的割據(jù)狀態(tài)。由于微軟WindowsVista糟糕的市場表現(xiàn)，辛諾夫斯基被調(diào)往Windows部門，負責Windows新操作系統(tǒng)的開發(fā)。在辛諾夫斯基的主持下，微軟先后推出了備受好評的Win7，并在上月底推出Win8。

10月21日，這位W in8之父還在上海亮了相，隆重發(fā)布Win8。微軟中國內(nèi)部員工也是在昨日上午內(nèi)部郵件中知道此消息。

微軟沒有透露辛諾夫斯基離職的原因。但有傳言稱，辛諾夫斯基不善處理人際關系，與微軟CEO鮑爾默關系緊張，且史蒂文還被認為是微軟下一任CEO的有力競爭者，這成為辛諾夫斯基辭職的主要原因。原微軟中國研究院院長，創(chuàng)新工場CEO李開復就表示：“這(指辛諾夫斯基離職)可是大地震。辛諾夫斯基雖然為人兇悍、人緣不好，但是我認為他是微軟最聰明，執(zhí)行力最強的領導。Windows可以說是他拯救的。”

（編按：看到辛諾夫斯基這些性格特質，不由得想起一樣也是被驅逐的喬幫主，辛諾夫斯基可能強勢回歸嗎？）

對于辛諾夫斯基的離職，微軟中國區(qū)CEO賀樂賦表示，辛諾夫斯基的工作已經(jīng)由兩位微軟高管全面接手，他的離職并不會對微軟推廣Win8帶來影響，也不會對中國區(qū)業(yè)務帶來沖擊。“史蒂文·辛諾夫斯基是由于個人原因離開微軟，他對Windows做出巨大的貢獻。繼任的兩名女將也是微軟的得力干將，由她們二人坐鎮(zhèn)，Windows前途不會受到影響。”

微軟否認將開發(fā)Surface手機

Win8已經(jīng)推出了半個多月，其在全球市場和中國市場的表現(xiàn)如何，市場對此十分關注。

“從過去半個多月的表現(xiàn)來看，Win8的銷售形勢十分樂觀。在中國市場上，所有的OEM廠商都對W in8表現(xiàn)出濃厚的興趣，并在第一時間向市場推出預裝Win8的PC產(chǎn)品。”微軟副總裁、大中華區(qū)首席運營官費高敦表示。

作為史上改變最大的W indow s系統(tǒng)，Win8一上市便爭議不斷，不少名人在微博上抱怨“變化太大”“不會用”，學習成本的增加成了Win8推廣的瓶頸。但OEM廠商對此并不擔心，宏碁中國區(qū)執(zhí)行副總裁張永紅在11月2日宏碁Win8全系列產(chǎn)品發(fā)布會上向記者肯定，Win8一定會成為PC產(chǎn)業(yè)救世主。“PC產(chǎn)業(yè)疲軟已經(jīng)是不爭的事實，如果Win8成功，市場會回歸穩(wěn)定，并有可能繼續(xù)增長。”在談到Win8的學習成本較高時，他認為，Win8是一個需要學習的新系統(tǒng)，過去業(yè)界都在說Windows這么多年沒有創(chuàng)新，可是微軟一推出Win8，所有的報道卻都在說界面不一樣，經(jīng)驗要重新積累。宏碁認為用戶需要自己去體驗Win8的創(chuàng)新之處。

對于微軟“從軟變硬”推出Surface與OEM搶食，引發(fā)OEM廠商不滿，費高敦向記者解釋，微軟并不是第一天做硬件，微軟鼠標有20年歷史，XBOX有10年歷史。在PC領域是第一次涉足硬件，但主要也是希望給消費者提供多樣化的消費體驗。

同時，費高敦否認了微軟將開發(fā)Surface手機的計劃。同時解釋全球MSN用戶遷到Skype上，中國區(qū)維持不變是因為中國市場獨特，由兩家獨立的公司在運營，在中國將繼續(xù)同時支持MSN和Skype。

中國區(qū)換帥引發(fā)OEM價格震動

賀樂賦今年4月取代梁念堅，被任命為大中華區(qū)董事長兼CEO，成為微軟中國區(qū)第一位由非華人擔任的CEO，同時費高敦也由微軟英國調(diào)至微軟中國，打破了微軟中國迄今20年的傳統(tǒng)。外界認為，微軟總部任命賀樂賦擔任中國區(qū)CEO，是希望他在Win8的在華銷售上創(chuàng)下佳績。這也是微軟與蘋果、谷歌相抗衡的最重要的一款產(chǎn)品。

盡管中國PC市場已經(jīng)躍居全球第一，但在這個巨大的市場上，微軟并沒能分到多少羹。據(jù)悉，造成微軟在中國市場業(yè)績不理想的一個關鍵因素，是微軟此前給中國OEM廠商供應的Windows價格全球最低，讓微軟未能獲得太多利潤。“中國有14億人口，但微軟在中國市場的銷售額甚至比不上比利時這種小國。這種狀況令總部越來越難以忍受，這也是微軟中國人事調(diào)整的主要原因。”微軟中國內(nèi)部人士透露。

同時我們從OEM廠商和渠道商處獨家獲悉，換帥后，微軟中國前期以來的“最惠國”差別性待遇也被終結，已經(jīng)取消了對中國合作伙伴的一系列優(yōu)惠，微軟Window s操作系統(tǒng)的定價已經(jīng)提價，而且提價不少。不過，對此說法，費高敦并沒有正面回應記者。“中國區(qū)團隊很努力，業(yè)績做的很不錯，不足的主要是知識產(chǎn)權環(huán)境，現(xiàn)在已經(jīng)大大改善，尤其是廣州。我們要衡量的是投入多少才能在華取得收獲”。對于高層的調(diào)整，費高敦也簡單解釋為全球化企業(yè)中正常的人才流動。

費高敦首次披露了其“執(zhí)政”的五年規(guī)劃：未來五年，微軟打算積極擴大15個省份、20多個城市的發(fā)展，并在每個省份首次設立總經(jīng)理，加強與地方政府的合作。

微軟營業(yè)收入構成：

視窗操作系統(tǒng)占比降低

A、視窗操作系統(tǒng)　20.26%

B、服務器系統(tǒng)　28.44%

C、網(wǎng)絡服務　4.35%

D、商務部門　34.37%

E、娛樂及設備　12.16 %

F、其他　0.42%